蘇州vi形象設(shè)計(jì)公司Storm與倫敦商學(xué)院合作,為學(xué)校的Black in Business 俱樂(lè)部創(chuàng)建了品牌視覺(jué)形象設(shè)計(jì)系統(tǒng)、語(yǔ)氣和營(yíng)銷材料套件。
倫敦商學(xué)院一直被評(píng)為世界上最好的商學(xué)院之一,在全球155 個(gè)國(guó)家/地區(qū)擁有超過(guò)45,000 名校友。Black in Business 的主要目的是營(yíng)造一種環(huán)境,促進(jìn)倫敦商學(xué)院黑人學(xué)生、盟友和校友的代表性、福祉和進(jìn)步。在英國(guó)3.6% 的黑人人口中,富時(shí)100 指數(shù)公司中只有0.9% 的黑人高管(低于2014 年的1.3%)*,Black in Business 旨在成為所有黑人學(xué)生和London Business 盟友的社區(qū)中心學(xué)校,在倫敦商學(xué)院校園擴(kuò)大黑人的聲音,并在所有課程中為黑人學(xué)生提供更好的工作機(jī)會(huì)。
蘇州vi形象設(shè)計(jì)公司Storm成立于1994 年,是一家獨(dú)立的創(chuàng)意機(jī)構(gòu),在倫敦和利茲設(shè)有辦事處。該機(jī)構(gòu)的專業(yè)知識(shí)涵蓋零售、企業(yè)和快速消費(fèi)品行業(yè)的全球客戶,涵蓋品牌戰(zhàn)略、傳播、數(shù)字、動(dòng)態(tài)圖像和包裝設(shè)計(jì)。
Black in Business 創(chuàng)始人Tabria曾為倫敦商學(xué)院的女性商業(yè)會(huì)議視覺(jué)識(shí)別“平等”工作過(guò),希望為該協(xié)會(huì)創(chuàng)建一個(gè)全球品牌平臺(tái),并希望對(duì)倫敦商學(xué)院產(chǎn)生重大影響。商業(yè)世界。由于Steve 的CEO 比富時(shí)100 指數(shù)中的黑人CEO 多,而且8 家公司占富時(shí)100 指數(shù)所有有色人種董事的25%*,商業(yè)中的黑人需要代表的不僅僅是學(xué)生俱樂(lè)部和商學(xué)院,它需要感覺(jué)自己是一股推動(dòng)積極變革的力量,并明確表達(dá)了激發(fā)更美好未來(lái)的意圖。
蘇州vi形象設(shè)計(jì)公司創(chuàng)造了一個(gè)充滿活力、大膽和獨(dú)特的視覺(jué)識(shí)別,是黑色商業(yè)的有力表達(dá)。
動(dòng)態(tài)排版搭配破壞性的調(diào)色板,并與簡(jiǎn)單、清晰、直截了當(dāng)?shù)奈陌赶嘟Y(jié)合。顏色起著重要作用——?jiǎng)痈械乃{(lán)色增添了大膽而充滿活力的色調(diào),同時(shí)也表達(dá)了自信和可靠性。黑色增加深度和質(zhì)感,傳遞專業(yè)和態(tài)度,而中性灰色為應(yīng)用帶來(lái)平衡與和諧,為品牌元素脫穎而出提供了完美的平臺(tái)。
該品牌的語(yǔ)氣具有專業(yè)的授權(quán)、毫無(wú)歉意的自信、自然的歡迎和積極的態(tài)度。一個(gè)連接的關(guān)鍵線圖形設(shè)備有助于連接內(nèi)容、引導(dǎo)和破壞布局,并將焦點(diǎn)集中在故事上。
標(biāo)志、排版和顏色的使用恰到好處地體現(xiàn)了態(tài)度,品牌的語(yǔ)氣和語(yǔ)言將其置于對(duì)話的中心。
整個(gè)VI設(shè)計(jì)系統(tǒng)考慮到了最終應(yīng)用程序——這是一種不需要設(shè)計(jì)師來(lái)實(shí)現(xiàn)的設(shè)計(jì)語(yǔ)言!
蘇州vi形象設(shè)計(jì)公司創(chuàng)意總監(jiān)Richard評(píng)論道:
“我們對(duì)品牌合作的挑戰(zhàn)感到既謙卑又興奮,與黑人商業(yè)團(tuán)隊(duì)的新身份不僅幫助組織與更多人建立聯(lián)系,而且還教育他們聯(lián)系的人了解當(dāng)今黑人學(xué)生面臨的實(shí)際問(wèn)題.
我們的沉浸式方法源于教育、合作和理解的過(guò)程,導(dǎo)致了我們的創(chuàng)意;'在談話中'。一個(gè)簡(jiǎn)單、強(qiáng)大且有效的解決方案,可幫助他們的團(tuán)隊(duì)為所有人創(chuàng)造更光明的商業(yè)未來(lái)的積極動(dòng)力?!?/p>
“從蘇州vi形象設(shè)計(jì)公司的最初推廣到我們對(duì)資產(chǎn)的最終批準(zhǔn),該團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)出了真正的渴望、熱情和承諾,以準(zhǔn)確捕捉和增強(qiáng)我們想要發(fā)送的信息。我們對(duì)結(jié)果非常滿意,并且知道StormBrands 是奠定我們是誰(shuí)以及我們?nèi)绾蜗蚴澜缯故旧虡I(yè)中的黑人的基礎(chǔ)的關(guān)鍵部分。他們?cè)诎l(fā)展中發(fā)揮的作用旨在解決我們社會(huì)中的實(shí)際問(wèn)題。為我們帳戶工作的每個(gè)人都絕對(duì)理解任務(wù)并交付?!?/p>
蘇州vi形象設(shè)計(jì)公司:Storm
關(guān)鍵詞:黑色VI、品牌VI設(shè)計(jì)、視覺(jué)識(shí)別、語(yǔ)氣、多樣性、包容性、品牌戰(zhàn)略、品牌指南、排版
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